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杭州**店管理师培训中心/励合**供/杭州**店管理/杭
发布时间:2016-03-10[收藏]
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《**店管理师》职业资格培训招生简章【职业定义】  **店管理师,是指具有现代**店管理素质,掌握现代**店管理**理念和丰富实战经验的**店管理人才,**店管理师除了自身**性外,还应该具备**店管理的综合能力,包括**店的客房管理、餐饮管理、康乐管理、市场营销、经济预算、成本控制、企业文化等等。**店管理**是**热门行业之一,中****店管理人才在国际人才市场上一直都是处于供不应求的状态。**店**管理者在中国**百万年薪职业中排行第六,预计到2010年,中****店管理人才将成为职场上炙手可热的高薪**。【职业背景】  随着现代**店业的快速发展,****店的对外扩张及各类主题**店的大量涌现,对于管理人员的知识结构、技能水平、管理水平都提出了不同于传统**店的更高要求,现代**店的管理方法更强调的是行为规范化、工作标准化、协同流程化,在此条件下,**店管理岗位系统、标准化培训已是**店企业发展的必须。我们纵观****店业,无一不是在运用战术实现战略化目标的。而现在**店业的百店一格同质化现象,让传统**店将面临着重大的挑战,唯有打破这种固有的旧模式、才能未雨绸缪,壮大生命力!唯有制定和丰富**店多元、**、独特的经营战略模式,才能面对行业内外的竞争压力。  **店高层管理者起着全局控制和日常管理并重的主导性管理作用,是**店企业的核心决策者,这一岗位定位于**店行业的**职位。但由于**店高层管理者的工作性质会触及**店运营管理的各个方面,如**店选址与装修、成本控制、收益管理、经营计划制定与完成、质量标准制定与执行、突发事件应急处理、企业文化建设、品牌推广、员工培训与考核等诸多方面。因此该岗位要求从业者不仅是一个擅长与人打交道的**店业管理者,更是一个对**店业和**店经营业务有着**的认识、能熟练掌握现代**店运营流程与系统管理方法,并拥有现代**店的产品开发和创新能力的**店企业**人物。【培训对象】  1、从事**店管理的人员/在校大学生  2、凡从事**店、餐饮、休闲、娱乐等相关产业的从业人员以及即将从事以上行业的人员均可报名【资格等级】  助理**店管理师  **店管理师  ****店管理师【报名资料】  **复印件一份、**复印件、两寸照片四张、工作证明一份【申报条件】  一、助理**店管理师(具备以下条件之一)  1、连续从事社会工作3年以上;  2、在**店、餐饮行业连续工作1年以上;  3、具有大专以上学历(含)。  二、**店管理师(具备以下条件之一)  1、已通过助理**店管理师并从事相关工作一年以上;  2、本科(含同等学历)以上并从事**店等相关工作五年以上;  3、大专(含同等学历)以上并从事**店等相关工作八年以上;  4、从事**店高、中层管理工作十年以上。  三、****店管理师(具备以下条件之一)  1、已取得**店管理师证书并从事**店等相关工作三年以上;  2、硕士研究生(含同等学历)以上并从事**店等相关工作三年以上;  3、本科(含同等学历)以上并从事**店等相关工作十三年以上。【培训内容】  职业**、**店管理基础、**店餐饮管理、**店康乐经营管理、**店星评新标准综述、**店服务质量及安全管理、**店市场营销和客源组织、**店人力资源管理、**店财务管理与控制、**店文化建设与**店发展、现代**店房务管理与控制、**店管理成功案例分析、相关法律法规。【报考费用】  助理**店管理师2880元/人(含培训费、教材费、考试证书费,食宿自理)  中级**店管理师3880元/人(含培训费、教材费、考试证书费,食宿自理)  ****店管理师5880元/人(含培训费、教材费、考试证书费,食宿自理)【**证书】  参加统一考试,考试合格后颁发**认证《**店管理》证书,国家电子注册,全国通用,网上可查。可作为企业**升考评。【服务优势】 1、证书全国通用、电子注册,是提干、求职、**级的有效依据。 2、**培训,由全国**实战派老师进行体验式培训。 3、高**,一次不能通过,下次免费再学,直到通过为止。(免培训费) 4、为取得的认证的所有学员免费提供三至五****店就业推荐,职业生涯规划咨询,职场问题解决咨询等等。杭州**店管理师培训中心

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