价格 | ¥40.00 元 |
所属行业 | 其他箱包 |
厂家/商户所在地 | 广东-广州 |
公司名 | 广州骏伯人力资源有限公司人事代理科 |
主营产品 | **代理,代买广州生育保险,**广州**,提供**派遣服务 |
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广东**派遣公司,广州**派遣公司,广州**公司
我司(广州骏伯人力资源有限公司)成立于2003年,具有**门颁发的《广东省人才服务**》,是广州人力资源行业中**的**派遣公司之一。
公司**于中国人力资源外包领域,**从事:劳动事务外包(代买**,**生育保险),**派遣服务,人事代理,**广州**,代理招聘等等。在广州民营人力资源企业当中,我司是早的一批人力资源公司(**派遣公司),是广州**的**派遣公司,有八年多的人力资源经验与信誉。广州骏伯公司已为近1000家国内外企业提供人力资源外包服务,其中包括位列世界500强的知名公司,并输送了大量的**管理人才和**技术人才,且获得一致**。
**派遣的概念:
它九十年代以来,用工制度改革的一种新型的用人方式,是由用人单位根据自身的用人需要,通过**派遣公司,派遣所需要的各类人员。**派遣公司是专为企业提供:代理招聘、代买**、代签劳动合同、代发薪酬等服务。
实行**派遣时,**派遣组织与**人员签订《劳动合同》,实际用人单位与**派遣组织签订《**派遣合同》,实际用人单位与**人员签订《上岗协议》。即采用**派遣方式用人的公司只需要请人完成工作,不需要管理这些人员的劳动人事问题,只用人但不需要管人,是派遣的主要特点,用人单位与被派遣人员不存在隶属关系。
**派遣的方式:
1. **派遣:由**派遣公司承担一系列员工派遣服务,包括人才招聘、选拔。
2. 转移派遣:由企业自行招聘人员再由派遣公司与员工签定劳动合同,执行派遣合约。
3. 减员派遣:企业对已经聘用的员工将其雇用关系转移到派遣公司。
4. 短期派遣:用人单位对于试用期内或因为短期项目需要,或者流动性比较大的职位采用短期派遣的方式减少用工手续上的麻烦。
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用人单位通过**派遣公司派遣员工,采用新型的**派遣方式用人,会给企业节省更多的成本,节省人力,减少事物性工作,减少**纠纷,降低用工风险,可以**于核心业务的发展。
以下是**派遣的服务内容:
1. 提供国家人事**、法规的咨询服务;
2. 与派遣人才签订劳动合同,代为协调及处理各种**纠纷;
3. 建立员工档案,统计、发放员工工资;
4. 代买社会保险,办理与保险相关的其他事务;
5. 协调公司与被租赁员工之间的关系,处理派遣其间出现的相关问题;
6. 定期对客户进行回访,了解派遣人员情况;
7. 合理调剂劳动力资源,提供就业机会。
8. 人力资源的规划
企业如需要采用**派遣用人,分公司或者办事处如需要考虑把人力资源工作外包给第三方人力资源的话,随时可以联系我们。如果有遇到相关的**派遣问题,也可以随时咨询。
广州骏伯人力资源有限公司 (代买**,代买广州生育保险,代缴全国51个城市**,代买住房公积金,**广州**,提供人才派遣,**派遣服务,尽在广州****派遣公司)
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公司网址: **labour168** (中国人力资源市场网)
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